교육 프로그램
KOOFA 공개교육의 모든 콘텐츠는 맞춤교육으로 진행이 가능합니다.-
KOOFA 회원사 신청하기
회원사의 다양한 혜택과 신청 방법을 확인하세요.
-
모집 중
[공개 회차 모집페이지] Global OD: 조직개발 전문가 양성
쿠퍼 글로벌 오디는 KOOFA가 자체 개발한 이론과 현실의 결합형 커리큘럼으로 조직개발 전문가의 6대 핵심역량을 집중 강화하여 퀀텀 점프를 만들어내는 전문가 양성 과정입니다.
-
모집 중
이니셔티브: 퍼실리테이터 양성 (24H)
퍼실리테이션의 기본과 본질을 쉽게 학습하고 경험하는 퍼실리테이터 종합 양성 교육 과정입니다.
-
모집 중
시스템즈 사고: 조직 전체를 보는 기술 (8H)
지속적으로 성장하고 혁신하는 조직의 핵심 스킬인 ‘시스템즈 사고’를 통해 조직을 부분이 아닌 전체로 보는 관점과 방법을 학습합니다.
-
모집 중
OD Starter: 조직개발 시작하기 (24H)
조직개발을 처음 제대로 학습하고 싶으신 분들을 위한 종합 입문 과정입니다.
-
모집 중
팀 심리적 안전감: 안전한 협력이 팀 성과를 높인다 (12H)
팀 심리적 안전감의 이론과 실무를 통합적으로 이해하고, 고성과 팀 구축을 위한 실질적인 전략 개발에 대해 다룹니다.
-
모집 중
리더의 사고력 : 일 잘하는 리더의 5가지 생각법 (6H)
5가지 사고력을 바탕으로, 복잡한 조직 상황과 이슈를 분석하고 해결하는 힘을 키우는 리더십 과정입니다.
-
모집 중
Leadership EPOCHE: 리더십 종합 과정 (24H)
EPOCHE(심판의 연기) 정신을 기반으로, 리더의 의지와 인간관부터 리더십 이론, 스킬까지를 종합적으로 다루는 KOOFA만의 리더십 종합 교육 과정입니다.
-
모집 중
러닝 퍼실리테이션: 참여식 교육의 비법 (8H)
강사 중심의 교육에서 학습자 중심의 교육으로의 전환을 위한 배경 이론부터 수업 설계와 진행까지를 학습할 수 있도록 구성된 과정입니다.
-
모집 중
워크숍 디자인 (8H)
워크숍 의뢰자와의 명확한 인터뷰 방법을 습득하고, 워크숍 성공의 70%를 차지하는 프로세스 설계 능력을 향상시키기 위하여 학습, 훈련하는 과정입니다.
-
모집 중
질문의 기술 (8H)
일과 삶에서 늘 시도해야 하는 적절한 질문을 다양한 질문 프레임워크를 통해 학습하고 역량을 강화하는 과정입니다.
-
모집 중
.png)
문제해결방법론 SSM (16H)
복잡한 조직의 문제 상황을 구성원의 관점과 의도를 포함하여, 상황 알아보기부터 실행까지를 종합적으로 돕는 조직개발 방법론 SSM(Soft Systems Methodology)을 심층적으로 학습합니다.