수행 사례
전체
2026 KOOFA Ready Together
KOOFA 컨설팅 프로그램 소개
진단 프로그램
조직/업무설계 프로그램
관계/소통 프로그램
리더십 프로그램
가치체계/문화 프로그램
OD 역량개발 프로그램
조직 종합 진단
반영조직 진단
리더십 에포케 진단
조직 맞춤형 진단도구
조직 정성진단
서베이 피드백
조직개편
참여형 제도 설계
성과목표 설정
성장체계 설계
워크리부트
업무 프로세스/R&R
팀 리빌딩/고성과 팀빌딩
팀 커넥트/팀 심리적 안전감
팀/부서 간 협업
소통 활성화
다양성 이해와 증진
갈등해결/갈등관리
리더 그룹 코칭
성과관리 리더십
피드백/원온원
동기부여/팀원육성
조직문화 개선
미션비전 수립/내재화
핵심가치 수립/내재화
일하는 방식 수립/내재화
조직문화 내재화 프로그램 설계
OD 역량강화
과정개발
변화관리자 CA 양성
사내강사/러닝 퍼실리테이터 양성
안전문화 향상 프로그램
임직원의 안전문화 향상 워크숍
민주적 유치원 문화조성 워크숍
민주적 유치원 문화조성 워크숍
바람직한 공동체 형성을 위한 워크숍
바람직한 공동체 형성을 위한 워크숍
조직 체인지 워크숍
VUCA 환경에서의 조직 민첩성(Agility)을 고민하고 리더로서 Action Plan 논의의 장 제공
참여적 제도수립 GDI
새로운 변혁의 전환점에서 개개인의 가능성이 조직 내 발현될 수 있도록 자율과 소통이 살아있는 조직을 설계하기 위한 조직개발 프로젝트
일하는 방식 수립을 통한 조직문화 개선 프로젝트
일하는 방식 수립을 통한 조직문화 개선 프로젝트
SW 기업 대상 워크숍
전라북도 지역 대상으로 좋은 조직 문화(행복한 개발 문화)를 만들어 나가기 위한 교육 진행
법정 필수 교육 과정(직장내 괴롭힘/성희롱 예방에 관한 심층 강연)
성희롱 예방교육, 직장내 괴롭힘, 장애인 인식개선 교육을 퍼실리테이터와 함께 토론 형태로 진행
조직문화 진단 컨설팅
조직의 지속가능한 성장을 만들기 위한 조직문화 진단 및 컨설팅
신설학교 문화조성을 위한 전문퍼실리테이터 운영
교육공동체 숙의를 통한 교육주체의 자치 역량 강화
조직진단 후속 워크숍
조직진단 후속 워크숍
조직진단 후속 과제도출 워크숍
조직 진단 후 구성원들이 실제 체감하는 조직문화 속 경험과 이슈를 탐색하고, 개선을 위한 액션 아이템 도출