수행 사례

피드백 · 대화 방식 수립, 퍼실리테이션 과정, 리더십 과정, 리더 그룹코칭

운항승무원 교관 대상 교육

전문성과 위계 중심의 기존 교육 방식 속에서 퍼실리테이션 기반 대화와 심리적 안전감을 접목하여, 교관의 커뮤니케이션 방식과 리더십 태도를 재해석하고 확장하도록 만든 참여형 리더십 교육 프로그램

J항공사 2023년
MVC 수립, 리더십 과정, MVC 내재화, TMT Alignment 최고경영진 정렬

리더십 얼라인 워크숍

조직의 새로운 가치와 키 퀘스천을 리더의 경험과 연결해 공감과 실행 아이디어로 전환하고, 리더십 팀 간 방향성과 네트워크를 정렬한 리더십 얼라인 워크숍

K사 2023년
직무체계·역량 모델 설계, 평가 · 보상 체계 설계, 조직개발 과정, 리더십 과정

구성원 역량평가 교육

비영리 조직의 특성을 반영하여 성과 중심 평가가 아닌 역량 기반 평가 도입의 사고와 기준을 형성하도록 설계된 실행 준비형 교육 프로그램

S단체 2023년
피드백 · 대화 방식 수립, 퍼실리테이션 과정, 리더십 과정, 팀빌딩

교사 대상 퍼실리테이션 교육

교사들이 교실에서 학생의 의견을 효과적으로 끌어내고 다룰 수 있도록 질문과 경청 중심의 퍼실리테이션 방식을 체험·적용하게 한 실천 중심 교육 프로그램

S시 교육청 교육원 2023년

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컨설팅을 통해 합리적인 의사결정을 이끌고, 새로운 가치를
창출하며, 조직과 사회의 문제를 함께 해결합니다.

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