수행 사례
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2026 KOOFA Ready Together
KOOFA 컨설팅 프로그램 소개
진단 프로그램
조직/업무설계 프로그램
관계/소통 프로그램
리더십 프로그램
가치체계/문화 프로그램
OD 역량개발 프로그램
조직 종합 진단
반영조직 진단
리더십 에포케 진단
조직 맞춤형 진단도구
조직 정성진단
서베이 피드백
조직개편
참여형 제도 설계
성과목표 설정
성장체계 설계
워크리부트
업무 프로세스/R&R
팀 리빌딩/고성과 팀빌딩
팀 커넥트/팀 심리적 안전감
팀/부서 간 협업
소통 활성화
다양성 이해와 증진
갈등해결/갈등관리
리더 그룹 코칭
성과관리 리더십
피드백/원온원
동기부여/팀원육성
조직문화 개선
미션비전 수립/내재화
핵심가치 수립/내재화
일하는 방식 수립/내재화
조직문화 내재화 프로그램 설계
OD 역량강화
과정개발
변화관리자 CA 양성
사내강사/러닝 퍼실리테이터 양성
Global Leader's Communication 워크숍
해외법인 리더간 소통을 통한 이문화 이해 증진 및 커뮤니케이션 스킬 강화를 통한 리더십 역량 향상 목표
조직문화 6대과제 프로그램
조직문화 6대 과제에 대한 개선 프로그램과 프로세스를 개발하여 조직 내 상시적이고 신속한 현업부서의 문제해결 및 조직개발 실행이 이루어지는 것을 촉진
리더 대상 특강 및 워크숍
- 워크샵: Mission과 Role을 중간 점검하고, 보다 나은 운영(Governance)을 위한 방안 논의 - 특강: 질문하는 리더십을 적용한 리더의 역할
코칭 모델 워크숍
코칭 모델의 사례를 실습해보고 의견을 나눠 테이크어웨이를 정리하는 워크숍을 진행
비전 수립 워크숍
새로운 핵심가치에 따른 비전 수립 워크숍
정책대안마련 원탁회의
한 노조연맹의 올해 정책반영과 제도의 문제점을 해결하기 위한 정책대안마련 원탁회의 진행
조직문화 토론회
협업 강화, 조직문화 가치 내재화를 위한 본부-해외사무소장 대상 토론회 진행
전략적 리더십과 커뮤니케이션 교육
조직 방향성과 얼라인된 사업추진 및 조직관리를 위한 중간 관리자의 전략적 리더십 역량 강화 교육 진행
사내 MZ 대상 크리에이티브 워크숍
열정이 발휘되는 기업의 조직문화, HR, 조직구조 관련 사례 분석 및 실행 아이디어 도출 워크숍 진행
리더의 회의, 상호학습 대화법 교육
리더의 회의, 상호학습 대화법 내용으로 전사 주임 대상 컨퍼런스 진행
기업 내 그룹활동 가치 컨퍼런스 진행
문제해결 능력 및 협업 능력을 강화하기 위한 기업 내 그룹활동 컨퍼런스 진행
Values & Behaviors Internalization Workshop
Global Team Member를 대상으로 한 Values & Behaviors Internalization Workshop을 3일간 진행(전체 영어 진행)